Gouverneur - AMENDEMENT, Centre de recherches pour le développement international

**Si vous avez postulé entre le 15 mars 2021 et le 29 mars 2021, vous n’avez pas besoin de présenter votre candidature pour être considéré pour ce poste.

AVENANT – HONORAIRE ANNUEL
Les gouverneurs, autres que le président et le président du Conseil, qui sont nommés à titre de président du comité des finances et de l’audit, président du comité des ressources humaines ou président du comité de la stratégie, de la performance des programmes et de l'apprentissage reçoivent des honoraires annuels dans l’échelle (4 600 $ - 5 400 $) en plus du montant du taux journalier mentionné ci-dessus.

Le Centre de recherches pour le développement international (CRDI) est l’un des chefs de file à l’échelle mondiale voués à la production et à l’application de nouvelles connaissances pour relever les défis auxquels font face les pays en développement. Le CRDI investit dans le savoir, l’innovation et les solutions par des chercheurs de pays en développement afin de s'attaquer aux enjeux qu’ils considèrent comme cruciaux pour leurs collectivités. Dans le cadre de sa mission, le CRDI appuie les objectifs de politique internationale du Canada et renforce le soutien du pays à la recherche et au développement au service du développement international. Le CRDI est une société d’État tenue de rendre compte au Parlement par l’intermédiaire de la ministre du Développement international.

Un gouverneur participe à l’établissement de l’orientation stratégique du CRDI, vérifie et approuve le budget, les rapports annuels, les plans d’activités et les états financiers, et exerce un suivi du rendement organisationnel en fonction des plans stratégiques et d’activités. Un gouverneur s’assure que les systèmes sont en place pour offrir une orientation relative aux risques associés aux activités du CRDI et veille à l’intégrité des systèmes de contrôle interne et d’information de gestion du CRDI. Un gouverneur doit aussi faire le suivi du rendement du président et premier dirigeant, tout en évaluant le rendement du Conseil des gouverneurs par rapport à ses responsabilités.

Vous pourrez trouver d’autres renseignements sur l’organisme et ses activités sur son site Web.

Diversité et Langues officielles

Le gouvernement du Canada tiendra compte du bilinguisme et de la diversité des postulants. Par conséquent, nous vous encourageons à indiquer dans votre profil en ligne votre compréhension de la langue seconde officielle et votre capacité à vous exprimer dans cette langue. Une préférence pourrait être accordée aux individus qui appartiennent à l'un des groupes suivants : femmes, Autochtones, personnes handicapées et de minorités visibles.

Études et expérience

• Diplôme d’une université reconnue dans un domaine pertinent ou combinaison acceptable d’études, de formation ou d’expérience ;


• Un titre professionnel en finance et/ou en comptabilité serait considéré comme un atout ;


• Expérience en tant que membre d’un conseil d’administration d’une organisation gouvernementale, d’une société d’État, d’un organisme sans but lucratif et/ou d’une organisation du secteur privé, et expérience de la gestion des questions financières et/ou des ressources humaines ;


• Expérience dans le domaine du développement international; dans les domaines des sciences naturelles, des sciences sociales ou de la technologie ;


• Expérience dans la formulation de politiques publiques et de priorités stratégiques du gouvernement du Canada, avec un accent sur la réduction de la pauvreté et le développement durable dans le contexte du développement international ;


• Expérience en recherche appliquée ou en gestion de la recherche serait considéré comme un atout ;


• Expérience du secteur privé et du développement, des économies inclusives durables et de l'éducation serait considéré comme un atout ; et


• Expérience en tant que membre ou président d’un comité d’audit et une expérience de travail avec des auditeurs internes et externes serait considéré comme un atout.

Connaissances, compétences et aptitudes

• Connaissance du mandat et des activités du CRDI et de la planification stratégique, du suivi et de l’évaluation du rendement organisationnel ;


• Connaissance des rôles et responsabilités du Conseil des gouverneurs ;


• Connaissance du gouvernement ainsi que des principes et pratiques exemplaires en matière de gouvernance organisationnelle ;


• Connaissance du développement international, de la politique étrangère et de la politique en matière de développement ;


• Connaissance d’une ou de plusieurs des questions et priorités de développement international suivantes : réduction de la pauvreté ; croissance inclusive et durable ; santé mondiale, y compris la santé des mères, des nouveau-nés et des enfants; changements climatiques, sécurité alimentaire et systèmes alimentaires ; systèmes d’éducation et de sciences de qualité ; gouvernance inclusive et responsable ; égalité des genres et autonomisation économique des femmes ; secteur privé et développement ; et / ou financement du développement ;


• Compétences en matière de leadership et de gestion pour contribuer à l’efficacité des travaux du Conseil des gouverneurs, notamment le suivi et l’évaluation des progrès accomplis vers l’atteinte d’objectifs ;


• Capacité à établir des priorités et à soutenir la vision organisationnelle nécessaire pour remplir le mandat du CRDI et atteindre ses objectifs ;


• Capacité à établir et à maintenir des relations de travail efficaces avec les autres gouverneurs, la haute direction, les partenaires du CRDI et les intervenants, ainsi qu’à participer activement à des discussions et débats constructifs au sein du Conseil des gouverneurs ;


• Capacité à reconnaître et à régler les problèmes émergents, à saisir les occasions et à proposer des idées et des innovations ; et


• La connaissance des questions financières et des pratiques exemplaires en matière de responsabilité et de production de rapports concernant les sociétés d’État au Canada serait considérée comme un atout.

Exigences linguistiques

La maîtrise des deux langues officielles serait préférable.

• Normes éthiques élevées et intégrité


• Leadership et jugement sûr


• Excellentes compétences en relations interpersonnelles


• Tact et diplomatie


• Esprit d’initiative

Facteurs d’admissibilité et conditions d’emploi

• Les personnes nommées doivent se conformer aux Lignes directrices en matière d’éthique et d’activités politiques à l’intention des titulaires de charge publique tout au long de leur mandat comme terme et condition d’emploi. Vous pouvez consulter ces lignes directrices sur le site Web des nominations par le gouverneur en conseil, sous « Formulaires et documents de référence ».


• Toutes les personnes nommées seront assujetties à la Loi sur les conflits d'intérêts. De plus, les titulaires de charge publique nommés à temps plein doivent soumettre au Commissariat aux conflits d’intérêts et à l’éthique, dans les 60 jours qui suivent la date de leur nomination, un rapport confidentiel dans lequel ils déclarent leurs biens et exigibilités ainsi que leurs activités extérieures. Pour plus d’information, veuillez consulter le site Web du Commissariat aux conflits d’intérêts et à l’éthique.


• Les personnes nommées devront respecter les normes de probité les plus élevées et démontrer des comportements en milieu de travail empreints de respect, d’égalité et de dignité envers toutes les personnes avec lesquelles elles interagissent au travail, en tout temps. « Le Code de valeurs et d’éthique du secteur public » décrit les valeurs et les comportements attendus des fonctionnaires incluant la valorisation de la diversité et la création d’environnements de travail exempts de harcèlement et de discrimination. Les personnes nommées par le gouverneur en conseil devront défendre et respecter ces valeurs et principes d’une manière positive et active.


• Conformément à la Loi sur le Centre de recherches pour le développement international, le président, le vice-président et au moins six autres gouverneurs doivent être citoyens canadiens. En ce qui concerne le présent processus de recrutement, le candidat retenu sera un citoyen canadien ou un citoyen d'un autre pays qui a le droit de voyager au Canada. (prévu par la loi)


• Expérience dans le domaine du développement international; dans les domaines des sciences naturelles, des sciences sociales ou de la technologie. (prévu par la loi)


• Le titulaire du poste doit être disposé à participer aux réunions du Conseil et du comité au Canada, qui ont lieu au moins trois fois par année, lorsque les possibilités de voyage se présenteront à nouveau.


• Il doit être prêt à se déplacer partout au Canada et à l’étranger, au besoin lorsque les possibilités de voyage se présenteront à nouveau.

Un lien à cette annonce paraîtra dans la Gazette du Canada afin de permettre au gouverneur en conseil de trouver des personnes qualifiées pour ce poste. Cependant, le recrutement ne se limite pas à cette seule façon de procéder.

Un bassin de candidats qualifiés pourrait être établi et utilisé pour des possibilités de nomination semblables.

Comment postuler

L'examen des demandes (informations supplémentaires ici) débutera le 7 avril 2021. Les candidats devraient soumettre leur demande en ligne sur le site Web des nominations par le gouverneur en conseil. Nous encourageons fortement les candidats à présenter leur demande au plus tard à cette date. Les demandes soumises par la suite seront conservées et pourraient être examinées jusqu’à ce qu’il y ait nomination au poste. Votre lettre d’accompagnement doit être adressée à la Directrice adjointe des processus de sélection, Secrétariat du personnel supérieur, Bureau du Conseil privé, et devrait être envoyée par l’entremise de l’application en ligne seulement.

Des instructions sur la façon de présenter une demande de candidature pour une possibilité de nomination se retrouvent sur le site Web des nominations par le gouverneur en conseil.